17 avril 2020

TUTO VIDÉO : préparez votre prochaine réunion technique sereinement

entretien relation client

Vous avez trouvé la mission qui vous ressemble sur StedY ? Vous êtes sélectionné pour une réunion technique ? Allez, on va préparer ça ensemble !

Chez StedY, nous aidons les ingénieurs à optimiser leur rémunération et leur autonomie. Vous passerez donc vos réunions techniques sans commercial. Grâce à notre vidéo tuto, vous allez voir que c’est tout à fait possible.

Lors d’une réunion technique, le client va évaluer votre adéquation avec ses équipes et les besoins de la mission. De votre côté, vous allez évaluer si le projet et l’entreprise matchent bien vos attentes et objectifs.

En somme, cela ressemble beaucoup à un entretien d’embauche classique, avec un échange technique un peu plus poussé. Alors comment se préparer pour sa RT ?

Se renseigner

On commence par se renseigner. Sur StedY vous avez déjà des informations sur la mission et l’entreprise. A vous de compléter par des articles sur son actualité et son secteur. Pensez également à consulter le profil LinkedIn de la personne que vous allez rencontrer.

Plongez-vous ensuite dans votre CV pour faire ressortir les compétences clés qu’il faudra mettre en avant avec des exemples précis. Il vous manque certaines compétences pour la mission ? Mettez en avant votre capacité d’adaptation en montrant comment dans votre parcours vous êtes déjà parvenus à vite monter en compétences dans les domaines où vous aviez pourtant des lacunes.

Quelques conseils pour l’entretien

Faites-en sorte que le client se présente en premier, ça vous permettra de prendre des notes et de peaufiner la présentation de votre parcours en fonction de ce qu’il vous dit.

A votre tour de vous présenter ? Commencez par votre formation puis vos expériences, du plus ancien au plus récent. Pour chaque expérience partez toujours du contexte général, pour zoomer sur votre intervention et conclure par ce que cette mission vous a apporté.

Si votre expérience est très longue, optez plutôt pour une présentation par compétences. Préparez en amont les quatre à cinq compétences que vous souhaitez présenter au client. Pour chaque compétence, faites un focus sur la ou les missions où vous l’avez illustrée.

Questions réunion technique

Répondez aux questions mais soyez synthétique et profitez-en aussi pour lui poser les vôtres. Cela permet d’alimenter les échanges et de montrer votre intérêt pour la mission.

La conclusion

Si vous étiez accompagné d’un commercial, c’est le moment où vous devriez quitter la pièce. Mais là vous allez rester pour gérer la conclusion en posant deux questions clés :

Au niveau technique comme humain, pensez- vous que mon profil correspond aux besoins de la mission ?

Qu’est-ce qui pourrait manquer à mon profil pour coller avec la mission ?

Les réponses devraient vous donner un bon indice sur vos chances d’obtenir la mission.

Au moment de vous séparer, essayer d’avoir le dernier mot en rappelant une dernière fois votre motivation. Par exemple :

Merci pour cet échange, je vous confirme que je suis intéressé. La mission est dans la continuité de mes expériences, elle me motive vraiment. J’espère qu’on pourra travailler ensemble.

A compétences égales avec d’autres candidats, montrer qu’on est ultra motivé ça peut vraiment faire la différence. Alors maintenant à vous de jouer ! Chez StedY, on a confiance en vous et votre StedYer sera toujours là pour vous aider.